新卒要項

仕事データ

募集職種・分野 ■設計
■施工管理
仕事内容

■設計
お客さまの仕様にのっとり、ECADを使用した電気設備設計、制御盤設計、図面製作に携わっていただきます。設計だけでなく、パーツや材料の選択、製造委託、試運転の立会いにも関わります。お客さまと詳細を打ち合わせ、ニーズに合わせた提案を随時行いながら設計していくので、コミュニケーションをとるのが好きな方にはうってつけの仕事です。

■施工管理
配電盤や制御盤を設置する工事現場で、工程・安全・品質管理等の施工管理に携わっていただきます。現場はダムや道路などのインフラ、大手企業の工場、プラントなど幅広く、日本全国が活躍フィールドです。まず製造や品質管理で経験を積み、先輩のサポート業務からスタートしてください。

【研修について】
年度計画に基づき、着実に成長できる教育訓練体制を整備しています。取引先である大手電機メーカーの講習など外部研修も豊富で、未経験でも1から学べる環境です。また業務に必要な知識やマネジメント研修など、スキルや階層に合わせてバラエティに富んだ研修を用意しています。文理問わずどなたでも、学ぶ姿勢があればプロフェッショナルに育てます。実際に、数多くの社員が活躍していますから安心してください。

当社では社員のワークライフバランスと働きやすい環境づくりにも注力。年間124日の休日と有給休暇でプライベートも充実し、オンオフのメリハリある働き方を推進しています。

募集要項・採用フロー

募集対象 理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生、短大生、専門学校生、既卒者
募集対象は2020年3月卒業見込みの方、もしくは卒業後3年以内の方
募集人数 1~5名
募集学部・学科 全学部・全学科
エントリー方法 まずはマイナビよりエントリーしてください。
追って詳細をご連絡します。
採用フロー マイナビよりエントリー

会社説明会

一次面接・筆記試験

最終面接

内定
選考方法 面接
筆記試験
採用の特徴 個別面接でじっくり話せる
提出書類 履歴書

採用後の待遇

基準内賃金 短大・専門学校卒 176,500円
大学卒      195,700円
(新卒採用実績がないため2019年4月予定額となります)
諸手当 通勤手当:実費支給 上限あり
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円(合計20,000円まで)
住宅手当:7,000円
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月/12月)
休日休暇

■休日
土、日、祝、他
■週休二日
毎週

年末年始・夏季休暇、創立記念日

※年間休日数:124日

待遇・福利厚生・社内制度 雇用、労災、健康、厚生
退職金制度:あり(勤続1年以上)
退職金共済:加入
勤務地 大阪府箕面市稲6丁目2番1号
勤務時間 08:45~17:30(休憩45分)
※時間外:あり(月平均15時間)
研修制度 当社では毎年会社で定めている社員成長支援制度に基づき、階層別・職種別の研修を年度で計画し実施しています。
新人の方向けにはまずはビジネスマナー等の新人研修があり、その後設計職ならシーケンス制御、施工管理なら電気工事などと職種向けの研修を外部講習・OJT交えながら受けていただきます。
階層別に教育プログラムを用意していますので中堅・幹部へとステップアップしていく間にも新たな研修を受講していただくことになります。
皆さんの成長を期待しています。
自己啓発支援制度 自己啓発とは少し違うかもしれませんが、弊社の成長支援制度では上司と相談しながら取得したい資格や受講したい研修を決めていきます。
その中で決定された資格の取得費用や研修の受講料は会社負担となっております。
キャリアコンサルティング制度 年4回の上司との面談のなかで自分のキャリアをどう積み上げていくかの相談を行っています。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
追手門学院大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、岡山理科大学、金沢工業大学、近畿大学、甲南大学、神戸大学、天理大学、同志社大学、名古屋大学、阪南大学、広島経済大学、立命館大学、龍谷大学、広島工業大学